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大理蒼海覓蹤文化產(chǎn)業(yè)有限公司

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8年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：旅游/酒店
員工人數(shù)：200—500人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

項(xiàng)目經(jīng)理/主管茶園管理經(jīng)理美容皮膚科醫(yī)生內(nèi)科主任護(hù)理主管/護(hù)士長(zhǎng) 探礦工程師鍋爐工采礦工程師材料員西廚廚師設(shè)備經(jīng)理/主管血液凈化醫(yī)生 CT 操作技師水電工程師硬碳研發(fā)經(jīng)理視頻拍攝剪輯師茶園專(zhuān)員基礎(chǔ)護(hù)士商業(yè)策劃運(yùn)營(yíng)總監(jiān) IT 查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（85）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：大理市
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，確定新媒體平臺(tái)的發(fā)展方向，明晰各平臺(tái)定位并制定平臺(tái)的推廣方案。
2、負(fù)責(zé)從0到1搭建公司新媒體矩陣，有效運(yùn)用多元化新媒體平臺(tái)運(yùn)維機(jī)制，實(shí)現(xiàn)公司在各大新媒體平臺(tái)的廣泛傳播（如：粉絲的閱、轉(zhuǎn)、評(píng)、贊，平臺(tái)首頁(yè)或特定欄目／菜單的推薦／露出等）并對(duì)傳播效果負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新媒體內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)，掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及社會(huì)熱點(diǎn)話(huà)題，提供創(chuàng)意支持，撰寫(xiě)高度傳播性?xún)?nèi)容，從而助推公司品牌在行業(yè)、區(qū)域、生態(tài)等維度被粉絲認(rèn)可、關(guān)注與推薦，實(shí)現(xiàn)公司在各個(gè)領(lǐng)域的品牌影響力及用戶(hù)口碑，塑造客戶(hù)心智**終實(shí)現(xiàn)變現(xiàn)。
4、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)線(xiàn)上活動(dòng)方案的撰寫(xiě)、效果預(yù)估、組織實(shí)施，并在活動(dòng)結(jié)束后做好數(shù)據(jù)分析及活動(dòng)效果復(fù)盤(pán)。
5、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)監(jiān)控及數(shù)據(jù)分析，定期輸出新媒體運(yùn)營(yíng)客戶(hù)畫(huà)像，反饋解決日常運(yùn)營(yíng)問(wèn)題及客戶(hù)管理工作。
6、負(fù)責(zé)賬號(hào)廣告投放，提升粉絲數(shù)量和活躍度，提高品牌曝光和影響力，為產(chǎn)品銷(xiāo)售高效導(dǎo)流；
7、負(fù)責(zé)策劃直播業(yè)務(wù)相關(guān)活動(dòng)，直播準(zhǔn)備，直播管控，直播跟進(jìn)，推動(dòng)直播有序進(jìn)行。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞傳播相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3至5年內(nèi)容運(yùn)營(yíng)/新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，深度抖音/小紅書(shū)用戶(hù)。
3、**的內(nèi)容統(tǒng)籌管理及寫(xiě)作能力，有B端內(nèi)容豐富經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、具備良好的邏輯思維能力、內(nèi)容能力、分析能力、解決問(wèn)題能力。
5、熱愛(ài)短視頻，有文案輸出、素材策劃，簡(jiǎn)單視頻剪輯能力。
6、熟悉各大平臺(tái)直播玩法，具有直播內(nèi)容輸出，直播腳本優(yōu)化技能。
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作激情，具備**的溝通能力，以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、跨部門(mén)協(xié)作能力。
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- 聯(lián)系人：蒼海覓蹤行政人事部
- 電話(huà)： [ 查看 ]
- 工作地址：大理市開(kāi)發(fā)區(qū)滿(mǎn)江片區(qū)機(jī)場(chǎng)路上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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