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工作中體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理的核心主張。
1、本科或以上學歷，工商企業(yè)管理或相關管理類專業(yè)；2、接受過企業(yè)文化系統(tǒng)知識培訓；3、有企業(yè)文化建設和活動主持經(jīng)驗，有成功推行企業(yè)文化建設案例者優(yōu)先；4、具備企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃和建設等方面的知識；5、具企業(yè)文化建設及推廣實踐經(jīng)驗，熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備；6、優(yōu)秀的邏輯思維能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、敏銳洞察能力；7、知識面廣、才思敏捷、文筆佳；8、嚴謹負責、踏實敬業(yè)、團隊精神，良好的職業(yè)道德。
1、負責具體落實企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略；2、協(xié)助導入企業(yè)識別系統(tǒng)（VI）；3、負責企業(yè)文化制度建設和執(zhí)行；4、對外宣傳企業(yè)文化，對內(nèi)部宣傳企業(yè)的價值觀、管理理念、行為準則；5、負責內(nèi)部宣傳欄和內(nèi)部期刊的建立；6、組織員工學習公司的共同價值觀、管理理念、行為準則；7、公司內(nèi)部活動的策劃、組織和實施；8、完成上級交給的其它任務。
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