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  • 副總經(jīng)理/副總裁 面議
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo);
      2、負(fù)責(zé)對銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;
      3、負(fù)責(zé)管控銷售部各項任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;
      4、對外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作;
      5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判;
      6、負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決;
      7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項。
      任職資格:
      1、具有本科及以上學(xué)歷,具有互聯(lián)網(wǎng)、人力資源行業(yè)等工作經(jīng)驗專業(yè)優(yōu)先。
      2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗,二年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
      3、具備**的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力;
      4、具有強烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力;
      5、有豐富的談判技能和**的商務(wù)談判能力;
      6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。
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