一、崗位職責
1、必須遵守公司的規章制度，在各方面對業主、公司負責，服從部門經理領導。
2、日常工作中，必須服從設計主管安排，嚴格按照《項目設計計劃書》中各項計劃執行。
3、店面接洽客戶來訪；現場測量待裝修房屋。
4、主持裝修方案設計、預算，完成設計任務，做出符合客戶要求的設計方案。
5、負責CAD制圖、打印、裝裱；負責效果圖的定制工作；負責圖紙深化，包括設計方案的修訂、確認，圖紙擴初，施工節點、大樣圖以及相應專業圖紙的完善。應對所繪圖紙負責，不得因設計原因影響公司聲譽或造成業主經濟損失。
6、獨立完成整套室內裝修設計方案，有義務提出意見以及合理化建議，提高自身的設計能力。
7、通過創意與設計，體現家居設計的空間感，實用性，優越性，革命性，凸顯其人性化。
8、配合設計主管與相關部門的銜接，與客戶溝通并做記錄，闡述規劃自己的創意想法，與裝修人員達成觀念上的協調一致。
9、主持施工現場技術交底，協調解決裝飾過程中的各種技術問題；跟蹤施工過程，解決施工中相關設計問題，主持施工中的設計變更。
10、配合設計主管制作工程預算，進行室內裝飾的成本核算和資源分析。
11、了解所在行業的發展方向和新工藝，新技術并致力于創新設計。
12、與團隊成員共同合作，對公司資料進行平面設計。
13、整理設計主管收集到的資料，并將資料歸納分類，收集整理公司的項目和人員資料，更新資料。
14、熟悉各類平面設計用軟件，了解使用辦公軟件，協助專員完成整個設計。
15、邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強，能適時提出建議，協助團隊完善設計；對色彩把握敏銳,具有把握不同風格頁面的能力。
16、參加公司或相關部門舉辦的各類培訓及活動。
17、協助部門經理檢查部門人員對辦公設備、資料、文件、書籍等使用情況。
18、配合部門經理掌握、控制部門人員外出工作情況。
19、熟悉裝飾設計檔案管理等相關知識崗位關鍵績效指標KPI:量房制圖標準和及時性，設計的理解度，預算的準確性，檔案整理規范性。
20、積極與各部門協調配合處理日常事務，堅決服從直接上級領導的安排。
二、任職資格
1、設計相關專業大專以上學歷；
2、熟悉建筑裝修設計知識及工作流程，能熟練使用AUTOCAD、3Dmax、Photoshop等各類相關設計軟件；
3、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；
4、年齡在20-40歲。
5、有1年以上工作經驗。
6、性別：不限。
三、待遇
1.基本工資：(三千至五千（根據能力大小定檔次工資）
2.績效工資（根據認真負責任、辦事能力、完成效率）
3.五險（實用期滿、轉正簽訂勞動合同、穩定三月后按比例購買）
4.周末單休（星期六固定休）
5.帶薪休假（按員工手冊、公司福利）
6.年終獎（二千至五百、按年終獎考核辦法）
7.提成1-2%。
注：該崗位項目地在玉溪紅塔區，需要外派玉溪紅塔區工作；括號內是內部資料。
聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！