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1周前

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會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：金融/銀行
注冊資金：
員工人數(shù)：1000人以上
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

昭通信用卡專員昭通信用卡銷售代表交通銀行安寧區(qū)域客戶經(jīng)理交通銀行儲備生交通銀行外拓客戶經(jīng)理交通銀行客戶經(jīng)理交通銀行駐點(diǎn)客戶經(jīng)理司法主任交通銀行駐點(diǎn)客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理管理儲備實(shí)習(xí)生交通銀行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理交通銀行資產(chǎn)保全專員昭通信用卡銷售客戶經(jīng)理

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：盤龍區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：20歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

崗位職責(zé)：
1.開拓昭通交通銀行信用卡業(yè)務(wù)，開展客戶關(guān)系管理；
2.開發(fā)新客戶，并通過持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實(shí)現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升；
3.收集客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動提供合理化建議；
4.發(fā)掘客戶需求與合作機(jī)會，向客戶營銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合，不斷提高交叉銷售；
晉升通道：客戶經(jīng)理—直銷主任—推廣經(jīng)理—副總經(jīng)理/總經(jīng)理
任職要求：
1、大專及大專以上學(xué)歷，年齡20至35歲之間（無大專及以上畢業(yè)證者勿擾）。
2、熱愛銷售工作，具有良好的溝通能力、敏銳的市場洞察力和較強(qiáng)的開拓精神。
3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，身體健康，能夠承受較強(qiáng)的銷售工作壓力，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮。
4、具有信用卡、個人金融產(chǎn)品、保險、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇：
1、擁有**市場競爭力的薪酬考核體系：底薪+工齡工資+績效獎金+綜合獎金+福利+……），多勞多得，上不封頂。
2、目標(biāo)薪資：平均收入8000-10000元.
福利待遇：
（一）依法全額繳納“五險一金”，增加補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險；
（二）交通費(fèi)補(bǔ)貼和工作日餐補(bǔ)；
（三）特定節(jié)假日和生日慰問禮品；
（四）提供子女入托費(fèi)用補(bǔ)貼；
（五）學(xué)歷深造專升本萬元補(bǔ)貼；
（六）夏季、冬季等特色慰問補(bǔ)貼；
（七）可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等；
（八）按規(guī)定發(fā)放“工作休閑兩不誤”、“邊學(xué)習(xí)邊發(fā)展”和“與卡中心共成長”等卡中心特色福利；
（九）提供年度體檢和工作行服；
（十）優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。
交通銀行信用卡中心現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開向社會誠聘**人才。我們期待你的參與，我們也希望你能成為我們這個**團(tuán)隊(duì)中的一員，共同分享成功的精彩。
聯(lián)系人：黃主任15368020910
工作地址：昭通昭陽區(qū)省耕山水交通銀行昭通分行
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：黃主任
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- 工作地址：白塔路397號交通銀行大廈10樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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