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  • 營銷副總監(jiān) 15-20K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責(zé):
      1、營銷中心統(tǒng)籌管理工作;
      2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷部總體工作,包括市場定位、策劃、項(xiàng)目推廣、招商等;
      3、參與制訂公司年度銷售、招商任務(wù)指標(biāo),完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
      4、制定全年?duì)I銷策略、產(chǎn)品策略、市場推廣策略、促銷策略、廣告推廣、價(jià)格策略;
      5、及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握項(xiàng)目的銷售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費(fèi)用等情況,定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃;
      6、負(fù)責(zé)組建營銷團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,制定銷售制度,完成銷售目標(biāo);
      7、建立和管理營銷隊(duì)伍,負(fù)責(zé)對營銷企劃相關(guān)人員進(jìn)行工作目標(biāo)設(shè)定、指導(dǎo)、培養(yǎng)和激勵(lì)等日常管理;
      8、參與新項(xiàng)目的產(chǎn)品研發(fā),產(chǎn)品定位、客戶定位,價(jià)格定位,提出有建設(shè)性的產(chǎn)品建議。
      9、參與大客戶的洽談,營銷合同的談判與簽訂;
      10、負(fù)責(zé)重大投訴的處理,維護(hù)大客戶關(guān)系;
      11、主持制訂、修訂營銷中心銷售部、招商部、策劃部、渠道部主要工作的工作流程和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行;
      12、制定營銷部門年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;
      13、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部工作安排,指導(dǎo)下屬完成各項(xiàng)工作;
      14、負(fù)責(zé)本部門的人員招聘面試、培訓(xùn)及考核等工作,
      15、負(fù)責(zé)直接下屬的績效管理工作,幫助下屬提高工作績效;
      16、負(fù)責(zé)全年項(xiàng)目宣傳及活動計(jì)劃提交并監(jiān)督執(zhí)行;
      17、根據(jù)公司的銷售推廣方案進(jìn)行任務(wù)分配和人員調(diào)動。
      任職要求:
      1.學(xué)歷要求:大專學(xué)歷或以上
      2.專業(yè)要求:營銷管理或相關(guān)專業(yè)
      3.工作經(jīng)驗(yàn):十年以上工作經(jīng)驗(yàn),五年以上管理經(jīng)驗(yàn),二年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)
      4.知識技能:
      知識——具備市場營銷、品牌傳播、公共關(guān)系、渠道管理、商務(wù)談判、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、消費(fèi)心理學(xué)、廣告燈領(lǐng)域知識
      技能——熟練使用自動化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
      5.能力素質(zhì):積極主動、活潑開朗、靈活應(yīng)變、工作態(tài)度認(rèn)真,嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、思維敏銳、正直誠實(shí)、較強(qiáng)邏輯思維、富于團(tuán)隊(duì)合作精神;領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、較強(qiáng)文字撰寫能力
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