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    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):金融/銀行
    • 注冊資金:
    • 員工人數(shù):1000人以上
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1.開拓個人銀行信用卡業(yè)務(wù),開展客戶關(guān)系管理;
      2.開發(fā)新客戶,并通過持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升;
      3.收集客戶需求,為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動提供合理化建議;
      4.發(fā)掘客戶需求與合作機會,向客戶營銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合,不斷提高交叉銷售;
      任職要求:
      1、大專及大專以上學(xué)歷,年齡之間(無大專及以上畢業(yè)證者勿擾)。
      2、熱愛銷售工作,具有良好的溝通能力、敏銳的市場洞察力和較強的開拓精神。
      3、強烈的團隊協(xié)作意識,身體健康,能夠承受較強的銷售工作壓力,吃苦耐勞,踏實勤奮。
      4、具有信用卡、個人金融產(chǎn)品、保險、快速消費品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
      薪酬待遇:
      1、擁有**市場競爭力的薪酬考核體系:底薪+工齡工資+績效獎金+綜合獎金+福利+……),多勞多得,上不封頂。
      2、目標(biāo)薪資:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全額繳納“五險一金”,增加補充商業(yè)醫(yī)療保險;
      (二)交通費補貼和工作日餐補;
      (三)特定節(jié)假日和生日慰問禮品;
      (四)夏季、冬季等特色慰問補貼;
      (五)可享受免費專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等;
      (六)提供年度體檢和工作行服;
      (七)優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。
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