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單位性質：民營企業
所屬行業：房地產/物業管理,商業/貿易/進出口,交通/運輸/物流,跨領域經營
注冊資金：
員工人數：100—200人
營業執照：

招聘職位

人力資源中心

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職位詳情招聘職位（71）

基本信息
- 工作地點：官渡區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：人力資源中心
- 年齡要求：29歲以上-40歲以下
- 工作經驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

任職資格：
1、大專以上學歷，五年以上大型地產銷售、招商管理經驗；
2、具有出色的招商談判和協調的能力以及具備較為豐富的商業資源并廣泛運用的能力；
3、熟悉商業招商渠道開發技巧，熟練掌握各種招商談判方式；
4、掌握一定的主力店、汽車、生產型企業、貿易型企業、配套、零售類等品牌資源；
5、具有良好的團隊協作精神，誠實可靠、品行端正、原則性強；
6、具有較強的組織、協調和溝通能力，具備客戶服務意識和快速行動能力。
崗位職責：
1、負責公司地產招商及進場管理工作；
2、負責制定招商、市場調查、商業規劃等相關管理制度及規范，組織制定招商計劃及時間進度計劃；
3、對商戶日常經營進行監督及物業管理服務，根據商戶情況及時與業主溝通；
4、處理日常經營中的商戶問題，并向業主在品牌和經營方面提出合理的調換建議；
5、商戶調整的招商推進，營運期招商規劃及實施；
6、項目周邊市場需求調查，制定行業市場調查方案，定期進同類市場調查，分析業態匯總調查數據，了解行業動態；
7、重點意向商戶公關談判，租賃意向達成及簽約跟蹤；
8、根據集團整體布局，對簽約期滿商戶進行續租及鋪位調整談判；
9、招商團隊培訓和管理，提升團隊成員專業能力；
10、完成上級領導安排的其他工作。
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