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  • 收益經(jīng)理 6-8K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、預測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。
      2、確保酒店公司收益有效提升,提高市場份額,同時取得更好的收益。
      3、與預訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團隊預定中始終堅持高標準的客服理念。
      4、始終能對環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。
      5、相應敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導團隊。
      6、適當調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益提高,按照標準執(zhí)行并記錄。
      7、監(jiān)督酒店房間預訂流量,節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標準相一致。
      8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預算及經(jīng)營計劃的能力。
      9、具備制訂符合酒店公司總體營業(yè)目標及行動方案的能力。
      10、負責跟蹤和分析預訂流程,團隊流量,特別關(guān)注和加強團隊預留房管理,更好的做好團隊適度減量,提高收益。
      11、根據(jù)酒店公司收益情況做出分析,每月召開酒店公司收益管理分析會。
      崗位要求:
      1、2年以上**綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;
      2、具有團隊協(xié)作能力和管理能力;
      3、有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維;
      4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力;
      5、對市場不斷變化較有很好的敏感性;
      6、具有一定的英語聽說讀寫能力。
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