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昆明尊園房地產經紀有限公司康宏分公司

更新: 2024-07-24 瀏覽: 3314 人

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昆明尊園房地產經紀有限公司康宏分公司

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1周前

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會員等級

單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產/物業(yè)管理
注冊資金：
員工人數：1000人以上
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（21）

基本信息
- 工作地點：五華區(qū)
- 招聘人數：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：19歲以上-40歲以下
- 工作經驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：
職位描述

尊園地產網絡招聘端口使用標準
--尊園地產招聘組
每一個網絡招聘端口包含招聘職位、職位刷新點數、簡歷三大資源。在使用網絡端口時需要如下步驟：
完善公司信息→發(fā)布招聘職位→刷新職位→接收/下載簡歷→建立簡歷庫

一、在網絡端口中完善公司信息
1、公司簡介
尊園房地產經紀有限公司（簡稱“尊園地產”）是一家以地產經紀為核心的房地產經紀綜合服務體。公司主營業(yè)務：房屋全程代理、房屋出租、房屋出售、豪宅租售、商鋪租售、寫字樓租售、一手樓盤、空置房代理及分銷、代辦產權過戶、辦理銀行按揭、擔保、抵押、評估。公司立志打造 “服務品質**、專業(yè)性**” 的房地產經紀**
公司于2007年8月18日在昆明成立，創(chuàng)立初期引進上海先進的管理模式及理念，短短10年的時間，在南寧、貴陽等西南城市均成立了分公司，直營門店近300家，旗下經紀人5000余人，與數十家金融機構建立了長期友好的合作關系。公司自創(chuàng)立之日起，秉承 “客戶服務品質**、員工收入**、單店產能**、人員數量及綜合素質**” 的理念以復合增長率超過100%的速度在穩(wěn)健發(fā)展。
2、公司發(fā)展歷程
2007年8月18日創(chuàng)立**家門店南苑店
2007年12月18日正式進入昆明世紀城
2010年2月18日正式進入昆明北市區(qū)
2010年2月26日正式進入昆明西市區(qū)
2012年12月，**次召開系統(tǒng)的為期三天的尊園高層管理會議，確立了公司規(guī)模化、品牌化的發(fā)展戰(zhàn)略；明確了公司三年目標、五年規(guī)劃
2014年1月21日，在以感恩為核心的“春節(jié)聯歡晚會”上，尊園總經理攜尊園所有高管向員工家屬代表行跪拜禮，將尊園感恩文化推向一個高峰。
2013年3月，公司總人數突破500人，整體業(yè)績翻一翻，后臺各部門開始搭建，成為尊園突破性發(fā)展的一個關鍵時間節(jié)點；
2014年5月，公司開始正式涉及一手樓盤的分銷，**樓盤分銷實力壹方城，經尊園北市區(qū)全部**，在昆明房地產行業(yè)引發(fā)轟動，成為地產經紀公司轉向一手分銷的領跑者。經此一役尊園地產取得了同行業(yè)的認可，拉開了尊園與云南保利集團、綠地集團、俊發(fā)地產等各大開發(fā)商合作的序幕；
2014年，尊園榮獲生活新報、華人頻道聯合評選的“2014昆滇地產傳奇榜，年度**優(yōu)品牌經紀公司”成為昆明地產界有史以來**上榜的房地產經紀公司；
2015年3月，公司成立自己的科技研發(fā)團隊，開發(fā)了針對公司內部自用的ERP管理系統(tǒng)、報備系統(tǒng)，成為西南地區(qū)**擁有自己獨立系統(tǒng)的經紀公司；
2015年7月，公司在職人員達3500人，成為昆明市規(guī)模**大的房地產經紀公司；
2016年12月，公司在職員工達4000人，直營門店200余家；
2017年10月，正式成立南寧分公司；
2017年11月，公司進軍貴陽市場，設立貴陽分公司，在職員工達5000人；

二、招聘職位發(fā)布標準
一個完整的招聘職位應該包含職位名稱、崗位職責、任職要求、福利待遇、工作時間、招聘人數、工作地址、聯系人等八大內容。
1、職位類型：置業(yè)顧問、經紀人
招聘人群類型：社會人士
職位名稱:職位名稱可自定，例：高新誠聘地產銷售精英
崗位職責：（該部分內容請按照以下信息統(tǒng)一發(fā)布）
1、從事中**二手房的銷售及租賃，同時兼一手房的代理銷售；
2、陪同客戶現場看房，協助買賣雙方磋商價格并簽訂合同；
3、陪同辦理后期貸款、權屬過戶等手續(xù)，為客戶提供一站式服務。
任職要求：（該部分內容請按照以下信息統(tǒng)一發(fā)布）
1、中專（高中）以上學歷，專業(yè)不限，能力突出者可放寬條件；
2、有銷售經驗者優(yōu)先；為人親和，反映敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；
3、具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、責任心強，能承受較大工作壓力，勇于挑戰(zhàn)。
待遇：（薪資構成請按照以下信息發(fā)布）
無責任底薪3000+租房提成35%+售房提成45%+帶薪年假+帶薪旅游=月均7000-10000元
薪資發(fā)放時間:
薪酬的及時發(fā)放。我們每月8號發(fā)底薪、每月15號發(fā)售房提成、每周發(fā)一次租房提成
員工福利：（以下內容為參考，可自行添加更多福利）
1、定期組織員工內訓、外訓，幫助你快速掌握行業(yè)知識
2、一對一的師父帶教，幫助你熟悉整個業(yè)務流程，順利出師
3、員工國內外精英游
4、暢通的職業(yè)晉升通道，只要你足夠**，**短6個月的時間可以晉升管理層
工作時間：（按照以下標準發(fā)布）
上午8:30-下午18：30，每月休息4天
聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：張家飛
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：昆明市五華區(qū)高新區(qū)科醫(yī)路29號康宏小區(qū)
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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