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綜合部副經(jīng)理 4-5K元/月
龍陵縣邦臘掌酒店有限責(zé)任公司

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13年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：旅游/酒店
注冊(cè)資金：5000萬以上
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2006年12月22日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

電瓶車駕駛員綜合崗行政崗黨建崗綜合部副經(jīng)理綜合管理部經(jīng)理預(yù)算兼稽核員資金管理兼出納財(cái)務(wù)部副經(jīng)理市場營銷部副經(jīng)理市場營銷部經(jīng)理經(jīng)理強(qiáng)電主管給排水主管安保部安全警衛(wèi)門衛(wèi)主管安保部安全應(yīng)急管理主管安保部副經(jīng)理安保部經(jīng)理餐飲部副經(jīng)理餐飲部經(jīng)理房務(wù)部PA主管查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（40）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：龍陵縣
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：35歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

（一）輔助綜合管理部經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃、預(yù)算和規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各崗位工作，確保部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)；在經(jīng)理缺席時(shí)承擔(dān)管理職責(zé)，保障行政、人事、后勤等工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，推動(dòng)酒店整體運(yùn)營順暢。
（二）負(fù)責(zé)公文起草、文件收發(fā)、檔案管理等工作，保證信息傳遞及時(shí)準(zhǔn)確、文件資料完整有序；組織安排酒店會(huì)議、活動(dòng)，做好會(huì)議紀(jì)要與決議跟蹤落實(shí)；優(yōu)化辦公流程，提升辦公效率與行政效能，營造良好辦公環(huán)境與企業(yè)文化氛圍。
（三）協(xié)助招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作，如篩選簡歷、組織面試、制定培訓(xùn)計(jì)劃、評(píng)估員工績效等；負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，處理勞動(dòng)糾紛，維護(hù)和諧勞動(dòng)關(guān)系；參與人才發(fā)展規(guī)劃，為酒店人才儲(chǔ)備與團(tuán)隊(duì)建設(shè)提供支持，促進(jìn)員工成長與發(fā)展。
（四）監(jiān)督酒店物資采購、設(shè)備維護(hù)、車輛管理、食堂宿舍管理等后勤事務(wù)，確保物資供應(yīng)及時(shí)、設(shè)備正常運(yùn)行、員工生活福利得到保障；制定并執(zhí)行后勤成本控制方案，優(yōu)化資源配置，提高后勤服務(wù)質(zhì)量與滿意度，降低運(yùn)營成本。
（五）作為酒店與外部機(jī)構(gòu)（政府部門、合作伙伴等）的聯(lián)絡(luò)人，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù)，如辦理證照年檢、接待來訪等；維護(hù)良好的公共關(guān)系，提升酒店對(duì)外形象與社會(huì)聲譽(yù)，為酒店發(fā)展創(chuàng)造有利外部條件。
職位要求：
具有5年以上酒店或綜合管理部門工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政管理、人力資源管理、后勤保障等工作流程與方法
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- 聯(lián)系人：周女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：龍陵縣龍山鎮(zhèn)香柏河村上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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