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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料等),批發/零售
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:500—1000人
    • 成立日期:2023年6月13日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、商店形象維護 :塑造門店整潔、舒適的購物環境;確保門店機器設備受到正常的保養及維護;確保門店商品具有豐富感及處于不缺貨狀態;確保顧客得到親切及快速的服務。
      2、門店銷售管理:根據門店銷售任務,分解銷售指標;根據銷售指標組織安排各種資源,全力實現銷售任務。熟悉門店銷售淡旺季,提前進行資源準備。
      3、門店商品管理:負責監督和管理門店的商品訂貨、收貨、退換貨管理以及相應的單據管理;監控門店商品庫存,指導下屬落實門店商品陳列要求等;掌握門店全面銷售動態,向公司建議新商品引進和滯銷商品淘汰,控制與改善門店的商品損耗管理;負責對門店商品的質量安全監督檢查,定期安排檢查;負責門店商品價格的正確性及受到充分告知。
      4、人員管理:對門店員工精神面貌、工作狀態和服務規范進行檢查。監督新進員工崗位培訓效果,促進新員工融入崗位工作。對門店成員的業務技能、商品知識等方面進行檢查;努力降低門店員工流失率,保證員工隊伍的穩定和發展。
      5、賬務管理:落實跟進門店各項財務管理工作,包括營業款上繳的及時性;門店單據錄入的及時性;發票、稅票上交的及時性。對門店固定資產的情況進行監督,定期組織清點、存檔上報。
      6、門店安全管理:負責對門店的顧客、商品、消防和財務安全進行監督管理;培養員工安全防范意識
      防火防盜防騙,提高警惕,避免損失。
      7、門店費用管控:有效管理門店辦公用品和水、電、通訊、交通等費用的支出。審批門店各項費用的申報,嚴格控制成本。
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